Minister van Hijum gaat het wetsvoorstel Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR) aanpassen. Bij het beoordelen of iemand werknemer of zelfstandige is, wordt ondernemerschap een gelijkwaardig criterium. We leggen je uit hoe je hier als werkgever mee omgaat. Meer over de handhaving op schijnzelfstandigheid en VBAR: Wat gebeurt er ook alweer? Per 1 januari 2025 […]
Vitaliteit centraal tijdens HR Netwerkdag Federatie van Betaald Voetbal Oganisaties (FBO) Hoe maak je vitaliteit en mentale gezondheid een vast onderdeel van je organisatiecultuur? En welke rol speelt leiderschap hierin? Tijdens de jaarlijkse FBO HR Netwerkdag kregen HR-professionals uit het betaald voetbal volop inspiratie aangereikt. Ook wij waren aanwezig om het programma Vitaal Leiderschap te […]
Het Nederlandse pensioenstelsel ondergaat per 1 januari 2026 een significante hervorming. Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW), waar alle medewerkers onder de CAO Sport onder vallen, bereidt zich voor op deze transitie. NSC herziet nu het plan voor een pensioenreferendum. De wens voor referenda maken plaats voor mogelijkheden om individueel bezwaar te kunnen maken. Lees ook: […]
Een inclusieve en diverse organisatiecultuur is essentieel voor een sterke en toekomstbestendige sportsector. Maar hoe zet je als HR-adviseur of leidinggevende de eerste stap? Wij bieden jou en jouw managementteam een unieke kans om met deskundige begeleiding in gesprek te gaan over Diversiteit, Inclusie en Gelijkwaardigheid (D, I & G). We stellen acht sportorganisaties in […]
Het Nederlandse pensioenstelsel ondergaat een ingrijpende transitie. Recentelijk heeft de Raad van State kritisch geoordeeld over het voorstel van Nieuw Sociaal Contract (NSC) en BBB om referenda te houden onder pensioendeelnemers bij deze overgang. Dit oordeel heeft belangrijke implicaties voor werkgevers in de sportsector. Lees ook: Kritiek van de Raad van State In maart 2025 […]
Het Nederlandse pensioenstelsel verandert ingrijpend. Vanaf 1 januari 2026 stapt Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW), waar alle medewerkers onder de CAO Sport onder vallen, over op een nieuw pensioenstelsel. Wat betekent dit voor jou als werkgever? Wat moet je nu al doen? En hoe kan de PFZW-toolkit je helpen om medewerkers goed te informeren? Lees […]
Het Nederlandse pensioenstelsel verandert ingrijpend. Vanaf 1 januari 2026 stapt Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW), waar alle medewerkers onder de CAO Sport onder vallen, over op een nieuw pensioenstelsel. Wat betekent dit voor jou als werkgever? Wat moet je nu al doen? En hoe kan de PFZW-toolkit je helpen om medewerkers goed te informeren? Lees […]
Afgelopen week is op de prachtige locatie Woudschoten de tweede groep directeuren, bestuurders en toezichthouders begonnen aan het programma ‘Governance in de Sport’. Deze nieuwe lichting deelnemers zet zich in voor het versterken van goed sportbestuur binnen hun organisaties. De eerste dag stond in het teken van de diverse besturingsmodellen binnen sportorganisaties en de rol […]
In samenwerking met onze partner CoachNetwerk – Iedereen die in de sport werkt, weet het: kritiek krijgen hoort erbij. Of je nu trainer bent, teamcoördinator of medewerker van een sportbond. Want laten we eerlijk zijn: iedereen heeft een mening over hoe zaken beter kunnen. Hoe ga je daar als professional mee om zonder dat het […]
Vorige maand deelden we het eerste artikel in de reeks ´Richting de CAO Sport 2026+’. Inmiddels zijn we enkele weken verder. Nadat we de afgelopen maanden al veel tijd hebben geïnvesteerd in dit proces, gaan we nu een nieuwe fase in om input te verzamelen. Hieronder lees je de nieuwste update. In deze reeks lees […]